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关键词： 整合管理体系   运行过程   组织管理   管理标准化   国际标准   管理理论   管理职能   管理效率  

摘要： 采纳、吸收和运用较先进的国际标准，服务于组织管理，已成为组织在管理标准化过程中充分吸收和运用国内外先进的管理理论和经验的重要途径。但是，在多体系运行过程中，各体系各自为政、企业管理职能重叠、推诿扯皮、政令多出、管理与流程脱节、管理效率低的情况也屡见不鲜。

关键词： 管理学原理   贯穿式   案例教学法  

摘要： 在《管理学原理》课程教学中,采用贯穿式案例教学方法有利于形成系统性知识体系、激发学习兴趣、提高学习效率、促进管理实践能力培养。贯穿式案例教学方法在讲解过程中注重管理活动各知识点间的相互联系和影响,节省了各个章节案例背景知识的讲解,能够加快教学案例的更新。

关键词： 造船项目   集成化   管理理论  

摘要： 随着新一代信息通信技术的飞速发展和进一步普及,其对经济社会的影响日益广泛、深入、持久。近年来,我国造船工业迅速发展,造船项目在各个方面都取得的长足的进步,但在工程管理和信息化集成方面还存在一些不足,因此加强造船项目集成化管理研究是很有必要的。工程项目集成化管理是一种新型的项目管理模式,对于如何实现工程项目集成化管理的方法和手段需要进一步的研究和实践应用。

关键词： 人力资源管理   管理理论   未来展望   新进展   理论研究  

摘要： 改革开放之后,我国社会经济取得了快速发展,全球一体化经济模式的发展给我国经济发展创造了更多机遇。从我国成功加入WTO以来,在全球经济的发展进程中取得了显著发展成效,但由于受到经济危机的严重影响,导致我国社会经济受到极大波动。研究人力资源管理理论的主要目的是为借助人力资源管理,促进企业经济的发展,并同时确保在长远经济发展进程中拥有较强动力。本文通过研究相关资料,全面深入的分析了人力资源管理理论研究。根据文化管理、家庭、管理者、雇佣关系以及员工对人力资源管理产生的整体性的影响,总结出了人力资源管理的评析。最后结合我国目前人力资源的现状,根据多方面因素的影响对人力资源管理未来的发展进行了展望,希望我国人力资源管理未来的发展会更好,为经济的发展贡献绵薄之力。

关键词： 中国石油天然气集团公司   管理干部   石油石化企业   改革创新   综合性期刊   管理理论   现代企业   人才培育  

摘要： 《北京石油管理干部学院学报》是中国石油天然气集团公司主管、北京石油管理干部学院主办的国内外公开发行的综合性期刊。《学报》立足于现代企业管理理论研究，重点探索石油石化企业中高级管理人才培育、先进文化传播、改革创新重大问题破解之道，以及企业培训的新方法、新举措。《学报》设置栏目有：专家视点、热点论坛、创新发展、人力资源、安全环保、党建园地、政策法规、企业文化、财务审计、最佳实践、教育培训、海外石油、管理文摘等。

关键词： 应用科技   中国原创   科学理论研究   院校领导   创新精神   性格测试   性格类型   管理理论   务实性  

摘要： 江西应用科技学院为了积极响应习近平总书记号召的高校哲学社会科学的研究与创新精神,推动中国原创的哲学社会科学的创新发展贡献一份力量。2016年6月16日,在江西应用科技学院校领导的批准下,正式下文成立了职场责任动力学研究所,这是江西应用科技学院联合中国责任动力(4R4P)管理学院在中国实现本土原创的哲学社会科学理论研究与实践相结合的一次重大的创新实践落地尝试。

关键词： 情境   管理理论   普适性   情境附着   情境涤除  

摘要： 针对管理理论和情境之间基本关系含糊不清、亟待澄清的现状,以代表性管理理论为例证,着重讨论了"含摄情境的管理理论是否具有普适性"问题,依次解答了"管理理论是否含摄情境"和"情境研究能否达到普适性"两个关键问题:①通过管理理论开发过程透视,展现了发现阶段的情境伴随、建构阶段情境相关、应用阶段的情境制约的3种关系,即管理理论是情境附着的,得出了"管理理论是含摄情境的";②从管理理论生成的逻辑线索考察,找到了管理理论生成的内在科学逻辑,梳理了情境聚焦、情境概化、情境内敛的3种变化,即管理理论生成经历了"情境涤除",得出了"情境研究能够达到普适性",进而论述了具有一定理论贡献的情境研究才能成为普适性理论;③完整阐释了"含摄情境的管理理论能够达到普适性",为推进中国情境的管理研究提供了参考。

关键词： 管理理论   管理学   创新   创意   企业管理   后工业时代   经济增长   驱动力  

摘要： 后工业时代发生了重要变革，从社会的变革、产业的变革到企业的变革、人的变革，在变革中企业管理的实践和理论面临重构，当代管理理论有待创新。而随着文化资本成为经济增长新的驱动力，当代管理理论的一个重要创新就是创意管理学的形成与发展。

关键词： 公司治理能力   国有企业改革   中国管理学   管理现代化   互联网   论坛   公司治理体系   技术网络  

摘要： 作为中国管理学领域规模最大、层次最高的综合性学术会议，第十一届（2016）中国管理学年会将于2016年9月28-30日在哈尔滨举行。2016年，中国经济迎来了“十三五”规划的开局之年，在互联网应用迅猛发展，技术网络、组织网络和社会网络深度融合的情景下，如何破解公司发展中的治理难题，厚植竞争中的治理优势？国有企业更深层次的改革该如何推进？民营企业与国有企业互动的混合所有制治理蓝图如何绘就？站在新的起点上，基于中国的实践，探讨公司治理体系的新特点．寻找提升公司治理能力的新手段，成为治理理论研究和实践创新的新取向。在上述背景下，为促进公司治理领域青年学者之间的学术交流，其商“新理念-新起点-新挑战”下的公司治理创新，中国管理现代化研究会公司治理专业委员会将于第十一届中国管理学年会期间举办中国公司治理论坛。

关键词： 管理学原理   应用型人才   课堂教学  

摘要： 应用型人才培养的提出要求课堂的构建必须具有高效性及科学性。分析将管理学原理引入应用型人才培养课堂的必要性。从教学目标管理、组织结构、课堂讨论、激励策略、考核制度、跟踪反馈等方面探讨如何构建应用型人才培养的课堂。并通过"园林艺术"课堂的教学效果反馈证明基于管理学原理的课堂构建可以使教学效能在有限的时间内得到发挥,教学效率能得到最大化的实现,有利于应用型人才培养质量的提高。